Mein Chef zahlt ein,
das find ich fein.
Die hurracard ist die digitale Sachbezugskarte für Arbeitnehmer in St. Georgen. Steuerfreie Benefits — einfach, rechtssicher und spürbar vor Ort.
pro Mitarbeitendem
kein Guthabenverlust
in St. Georgen
für Händler
Nahtlos weiter —
aus zuverlässiger Hand.
Die hurracard 2.0 knüpft direkt an den bisherigen hurracard Arbeitgebergutschein an. Kein Neustart, keine Umgewöhnung — aus bewährter Hand, mit deutlich mehr Möglichkeiten.
Vom QR-Code zur Mastercard
Bisher haben Ihre Mitarbeitenden Arbeitgebergutscheine per QR-Code eingelöst. Die hurracard 2.0 ersetzt das durch eine echte Mastercard — kontaktlos, überall, ohne Zettelwirtschaft.
Lokaler Ansprechpartner
Kein anonymes Callcenter. Ihr Ansprechpartner in St. Georgen bleibt derselbe — persönlich, direkt und mit dem Wissen über Ihre Belegschaft.
Nahtloser Übergang
Die hurracard 2.0 knüpft direkt an den bisherigen hurracard Arbeitgebergutschein an. Ihr Unternehmen, Ihre Mitarbeitenden — wir führen einfach nahtlos fort.
Aus dem Arbeitgebergutschein
wird die hurracard 2.0.
Die hurracard 2.0 ist die konsequente Weiterentwicklung des bisherigen hurracard Arbeitgebergutscheins — jetzt als Mastercard, einlösbar an jedem Terminal in St. Georgen.
hurracard Arbeitgebergutschein
Gut für Geschenke und besondere Anlässe. Als monatlicher Arbeitgeber-Benefit stoßt er jedoch schnell an Grenzen: nur bei teilnehmenden Geschäften einlösbar.
hurracard 2.0
Monatliche Aufladung per Knopfdruck, rechtssicher, kontaktlos bezahlen — einlösbar an allen Mastercard-Terminals in St. Georgen. Mehr Akzeptanz, mehr Wirkung.
Ein Benefit, der
spürbar ankommt.
Mitarbeitende erhalten real erlebbaren Mehrwert — nicht als abstrakten Lohnbestandteil, sondern als konkrete zusätzliche Kaufkraft, die im Alltag spürbar ist.
Ihre Karte —
Ihr Firmenauftritt.
Die hurracard 2.0 kann mit dem Logo Ihres Unternehmens gebrandtet werden — ein starkes Zeichen der Wertschätzung, das Mitarbeitende täglich in der Hand halten.
Mehr als ein Benefit —
ein Botschafter Ihres Unternehmens.
Das Kartenbranding der hurracard ist für alle Arbeitgeber kostenfrei — egal ob mit Firmenlogo, eigenem Design oder als Standard-hurracard. Ab der ersten Karte, ohne Aufpreis.
Praxistauglich für
alle Beteiligten.
Einfache Aufladung
Monatliches Guthaben wird online über unsere Verwaltungsplattform aufgebucht — oder einfach per Überweisung.
Kontaktloses Bezahlen
Einfache Nutzung an der Kasse — wie eine gewöhnliche Bankkarte, aber zweckgebunden für lokale Geschäfte.
Restguthaben bleibt erhalten
Nicht ausgegebenes Guthaben verfällt nicht — es wird bei Kartenverlängerung automatisch übertragen.
Rechtssicher & steuerkonform
Die hurracard erfüllt alle Voraussetzungen für den steuerfreien Sachbezug gemäß § 8 Abs. 2 EStG.
Keine Händler-Bürokratie
Händler, Gastronomen und Dienstleister vor Ort erhalten Umsätze zuverlässig — ohne Extraaufwand.
Kaufkraft bleibt in St. Georgen
Jeder Euro fließt in die Stadt — nicht in anonyme Onlineplattformen oder internationale Großketten.
Von der Anfrage zur
fertigen Karte.
Erstgespräch
Kostenloses Beratungsgespräch: Wir klären Belegschaft, PLZ-Bedarf und gewünschtes Volumen.
Konfiguration
Wir richten die PLZ-Zonen ein und stimmen das Karten-Branding mit Ihnen ab.
Kartenausgabe
Ihre Mitarbeitenden erhalten ihre persönliche hurracard — fertig zur Nutzung.
Monatliches Aufladen
Sie laden über die Verwaltungsplattform oder per Überweisung auf — das Guthaben wird direkt auf die jeweiligen Karten Ihrer Mitarbeitenden gebucht.
Einkaufen, tanken, genießen —
überall in St. Georgen.
Die hurracard funktioniert an jedem Mastercard-Terminal in der konfigurierten PLZ-Zone — vom Supermarkt bis zur Tankstelle, vom Restaurant bis zum Fachgeschäft.
Mastercard-Terminal
Jeder Mitarbeitende
in seiner Region.
Die hurracard passt sich Ihrer Belegschaftsstruktur an — nicht umgekehrt. Für jeden Mitarbeitenden lässt sich der passende Einlösebereich aktivieren.
St. Georgen & Umgebung
Mitarbeitende, die vor Ort wohnen, nutzen die Karte in St. Georgen und den konfigurierten Nachbar-PLZ.
Heimatregion inklusive
Einpendler erhalten ihre Heimat-PLZ als aktiven Einlösebereich — volle Gleichbehandlung der gesamten Belegschaft.
Außendienst & Monteure
Für Mitarbeitende im Außendienst oder auf Montage können weitere PLZ-Bereiche aktiviert werden.
Was Arbeitgeber
wissen wollen.
Bereit, Ihrer Belegschaft
etwas Heimatverbundenes zu geben?
Kostenloses Erstgespräch — wir zeigen Ihnen, wie die hurracard in Ihrer Gehaltsstruktur wirkt.
Technisch umgesetzt von